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Tejido empresarial de Castellón invitados a sumarse a la formación a la carta para inserción laboral

Se ha presentado los nuevos cursos de formación a la carta que ofrece el Ayuntamiento de Castellón en colaboración con diferentes asociaciones empresariales. En el encuentro han participado representantes de empresas, sindicatos y otras entidades que promueven el desarrollo socioeconómico en la ciudad

 

La alcaldesa de Castellón, Begoña Carrasco, ha presentado los nuevos cursos de formación a la carta. El encuentro se ha realizado en el Real Casino Antiguo de Castellón y  ha estado acompañada por el concejal de Empleo, Juan Carlos Redondo. Carrasco ha mencionado que “esta formación a la carta está pensada para atender las necesidades formativas reales de los diferentes sectores productivos locales. Todas las asociaciones profesionales que hemos consultado, han constatado la necesidad de incorporar personas formadas para cubrir la actual demanda de puestos vacantes”, ha afirmado.

 

Los cursos presentados

Las asociaciones empresariales que han presentado sus cursos han sido:

XARXATEC (Asociación de Empresas Tecnológicas): “Habilidades Comerciales en el sector tecnológico”.

APIMAGC (Asociación Provincial Instaladores de Agua, Gas y Calefacción): “Fontanería y Climatización”.

AIECS (Asociación Provincial de Instaladores Eléctricos y Actividades Similares): “Instalación y mantenimiento eléctrico”.

ACTM. Asociación  Empresarial Castellonense de Transporte Mercancías: “Certificado de Aptitud Profesional (CAP)”.

APANCAS (Asociación Panadería Artesanal): “Panadería artesanal”.

APECC (Asociación Provincial de Empresas de la Construcción): “Colocación de yeso laminado”.

APECAS. (Asoc. Movimiento y Excavación de Tierras y Academia Industrial):  “Operador/a de Máquina de Excavación y Movimientos de Tierras”.

Estos cursos se desarrollarán a lo largo de 2024 y que tendrán una duración entre las 80 h y 140 h, está previsto que se beneficien un total de 98 personas desempleadas, contando con una inversión cercana a los 100.000 euros por parte del Ayuntamiento de Castellón.

Carrasco ha mencionado que “una persona formada ‘ad hoc’, pueda desempeñar una tarea determinada en una empresa, es más fácil que logre su inserción y conseguir un contrato laboral en esa misma empresa, tras un periodo de prácticas. También como apostamos desde el equipo de gobierno del Ayuntamiento de Castellón, queremos reforzar esa sinergia, esa colaboración público-privada que hace más sencilla y eficaz la inserción laboral”, ha añadido.

“Porque la mejor política social es la creación de empleo. Y qué mejor si se trata de empleo de calidad y colaborando con sectores y empresas líderes, como las que se dan cita hoy aquí”, ha subrayado.

 

Por una inserción laboral 

Begoña Carrasco ha mencionado que “el objetivo que  perseguimos con estos cursos es que personas desempleadas de nuestra ciudad cuenten con esa formación específica y con la realización de esas prácticas que permitan su inserción laboral en las empresas que necesitan de estos perfiles». Destaca también que “desde el Ayuntamiento apostamos por una ciudad dinámica, con esas empresas que son el motor que empuja nuestra economía, que crea empleo y que genera bienestar en la sociedad de Castellón».

La alcaldesa ha invitado a la participación en este proyecto a todas las entidades y asociación presentes ya que “cuanto más sean las partes implicadas en este proyecto, más fácil será la inserción laboral en Castellón”. Se pretende hacer «el acceso a un empleo estable y de calidad», apostando a que el talento se quede en la ciudad.

Por su parte, el concejal de Empleo, Juan Carlos Redondo, ha mencionado que «el proyecto de Formación a la Carta se basa en la programación y organización de acciones formativas que tienen como objetivo principal mejorar la empleabilidad y facilitar la inserción laboral de los ciudadanos de Castellón”.

“El objetivo es preparar a personas desempleadas, según las necesidades reales del tejido empresarial y, además, conseguir al menos un 50% de inserción laboral. Estas acciones van dirigidas preferentemente a personas desempleadas y que estén empadronadas en la ciudad de Castellón”, ha enfatizado.

 

Corte de voz de Begoña Carrasco, alcaldesa de Castellón

Lorena Ávila